🏢 Empresa: Asaas

📍 Local: Remoto

💼 Tipo: Efetivo

🏠 Modelo: Remoto

📋 Descrição da vaga

Se você tem paixão por inovação e busca trabalhar em um ambiente ágil, colaborativo e desafiador, esta pode ser a sua oportunidade!

Para nosso time de Comunicação Corporativa, buscamos uma pessoa para atuar de forma estratégica em assessoria de imprensa, estabelecendo e mantendo o relacionamento com os principais veículos de imprensa nacionais, tratando sobre informações institucionais e projetando a imagem do Asaas para o público interno e externo, de acordo com os objetivos de negócio.

Se interessou pela oportunidade mas não reside em Joinville? Não tem problema, possibilitamos o trabalho remoto/home office.

🎯 Responsabilidades

Manter e expandir relacionamento com os principais veículos de negócios, finanças e tecnologia de cobertura nacional e desenvolver estratégias de comunicação com o objetivo de exposição em veículos tier 1 e 2;
Identificar oportunidades para inserir o Asaas na imprensa (entrevistas e pautas), mapeando tendências e antecipando oportunidades de pauta alinhadas aos objetivos de negócio do Asaas;
Produzir e divulgar press release, notas e comunicados para imprensa;
Desenvolver análises mais analíticas de reputação e impacto das ações de PR;
Produzir relatório mensal com principais métricas, KPI’s e insights de PR;
Atuar como parceiro de áreas internas do Asaas como consultor de comunicação trazendo o olhar de PR em diferentes temas;
Manter-se antenado às notícias da imprensa e do mercado nos temas, em especial às inovação, tecnologia e finanças;
Produzir materiais de apoio ao presidente, CEO e diretores para entrevistas com a imprensa;
Participar eventualmente de eventos com o objetivo de coletar informações e percepções da mídia, identificando oportunidades de posicionar o Asaas e trazendo temas relevantes para a empresa;
Liderar o planejamento e a execução de pautas prioritárias, garantindo coerência com a estratégia macro de comunicação;
Atuar como ponto focal de PR em situações sensíveis, oferecendo suporte em gestão de crises e alinhamento de mensagens.

✅ Requisitos

Formação superior em Comunicação Social, Jornalismo, Relações Públicas ou áreas correlatas;
Experiência em comunicação corporativa, assessoria de imprensa ou relações públicas, preferencialmente em empresas de tecnologia, fintechs ou setores semelhantes;
Amplo conhecimento e relacionamento com jornalistas, principalmente nas áreas mencionadas;
Perfil colaborativo, detalhista, criativo e flexível, organizado, com excelente comunicação oral e escrita, pensamento crítico e analítico, perfil hands-on, dinâmico e proativo.

🎁 Informações adicionais

Diferenciais:

Vivência com temas estratégicos como posicionamento institucional, fortalecimento de reputação e gestão de crises;
Experiência em agências de comunicação/PR ou em veículos de imprensa, sobretudo na área de tecnologia, negócios e finanças;

Modelo de contratação:

Carga horária de 8h por dia (segunda a sexta-feira – não compensamos os sábados);
Contratação CLT.

📊 Etapas do processo

Cadastro
Aguarde as próximas etapas
Análise Reputacional e de Conflitos
Case Técnico
Entrevista Individual
Carta proposta
Contratação

Dicas gerais para o Home Office perfeito:

O que preciso ter em casa para trabalhar remoto?

O básico é uma internet de pelo menos 10MB, um espaço onde você consiga se concentrar (pode ser uma mesa na sala ou quarto), computador com webcam e um fone de ouvido com microfone para reuniões. Se possível, invista numa cadeira confortável – suas costas agradecem. Uma boa iluminação também faz diferença nas videochamadas. Ter essa estrutura mínima é fundamental para se candidatar às vagas home office disponíveis no mercado.

Home office é para todo tipo de profissional?

Definitivamente não. Você precisa ser disciplinado para não cair na tentação da cama ou da TV. Tem que saber se organizar sem alguém cobrando presencialmente, cumprir prazos por conta própria e ser proativo na comunicação. Se você é do tipo que precisa de supervisão constante ou se distrai fácil, pode ter dificuldades. Por isso, antes de buscar trabalho remoto, avalie honestamente se você tem esse perfil.

Como as empresas controlam o trabalho remoto?

O foco muda do “quantas horas você ficou sentado” para “o que você entregou”. As empresas usam ferramentas como Trello, Asana ou Monday para acompanhar projetos, fazem reuniões diárias ou semanais para alinhamento e estabelecem metas claras. Algumas usam softwares de monitoramento, mas a maioria prefere confiar nos resultados. Essa é uma característica importante do trabalho remoto moderno.

Quais as principais vantagens do trabalho remoto?

Adeus trânsito! Você economiza 2-3 horas por dia de deslocamento, gasta menos com transporte e alimentação. Pode acordar mais tarde, almoçar em casa, estar presente para receber entregas e ter mais tempo com a família. A flexibilidade também permite trabalhar de qualquer lugar – alguns até viajam trabalhando. Essas vantagens tornam o home office cada vez mais procurado.

Quais os maiores desafios de trabalhar de casa?

A geladeira chamando seu nome toda hora, a família achando que você está disponível porque está em casa, a dificuldade de “desligar” do trabalho. A falta do cafezinho com os colegas pode pesar – a solidão é real. Também é fácil trabalhar demais quando seu escritório é seu quarto. Por isso é importante criar rotinas e limites claros antes de aceitar uma posição remota.