Vaga Home Office: Analista de Digital Analytics JR [LR 46699-11975135] na empresa WEBJUMP

🏢 Empresa: WEBJUMP

📍 Local: Remoto

💼 Tipo: Efetivo

🏠 Modelo: Remoto

📋 Descrição da Vaga

A AI/R RUN é a frente de Growth Marketing, Data Intelligence, CRM Strategy e Design do grupo AI/R — Agentic AI Software Engineering. Reunimos mais de 500 especialistas certificados nas principais plataformas do mercado (Salesforce, Adobe, AWS, Google Cloud, Microsoft), atuamos hoje em mais de 600 projetos ativos e já entregamos mais de 1.000 projetos de transformação digital para clientes de todos os portes e setores. Somos parceiro Summit da Salesforce, Top 5 Global AgentForce Partner e único parceiro a liderar todos os quadrantes do ISG Provider Lens™ para Salesforce Ecosystem Partners no Brasil por seis anos consecutivos.

O hub de Data Intelligence da AI/R RUN busca um(a) Analista de Digital Analytics para atuar na operação diária de tagueamento, mensuração e geração de relatórios de performance digital para contas de diferentes setores. É uma posição de entrada na carreira de analytics, com acompanhamento próximo de analistas seniores e especialistas de dados — ideal para quem já teve contato com Google Analytics e Tag Manager e quer aprofundar a atuação técnica em mensuração digital.

🎯 Responsabilidades

Principais Responsabilidades

• Implementar, ajustar e validar tags e eventos em Google Tag Manager

• Realizar QA de tagueamento: conferência de disparo de eventos, parâmetros e dataLayer

• Extrair e organizar dados de GA4, Search Console e ferramentas correlatas

• Montar e atualizar dashboards e relatórios de performance (Looker Studio, Power BI)

• Apoiar auditorias de tracking e reconciliação de métricas entre fontes de dados

• Documentar plano de mensuração e dicionário de eventos

• Dar suporte a análises de funil, comportamento de usuário e atribuição de canais

• Colaborar com squads de CRO, Growth Marketing e Mídia na leitura de indicadores

Requisitos Essenciais

• Cursando ou formado(a) em Marketing, Publicidade, Estatística, Sistemas de Informação, Engenharia, Economia ou áreas correlatas.

• Vivência prática (estágio, trainee ou primeira posição júnior) com Google Analytics 4 e Google Tag Manager. Entendimento básico de dataLayer e eventos de mensuração.

• Português fluente. Inglês intermediário para leitura de documentação técnica.

• Soft Skills: Comunicacão, proatividade, organizacão, team-player.

✅ Requisitos

Hard Skills Necessárias

• Google Analytics 4 (exploração de relatórios, eventos, conversões)

• Google Tag Manager (tags, triggers, variáveis)

• Excel/Google Sheets em nível avançado

• Lógica de dataLayer e eventos de mensuração

• Elaboração de relatórios e dashboards

• GA4, Google Tag Manager, Data/Looker Studio, BQ, Google Search Console, Power BI, Excel/Google Sheets

Diferenciais

• Certificações Google

• Conhecimento, experiencia e/ou Certificacao Adobe Analytics

• Noções de SQL

• Conhecimento de LGPD e gestão de consentimento

• Inglês Avançado

• Vivência com e-commerce ou operações multi-marca

🎁 Informações Adicionais

Benefícios oferecidos

• Vale Refeição e Alimentação
• Auxílio Home Office
• Programa de Participação nos Resultados
• Programa de apoio a certificações
• Plano de Assistência Médica (com coparticipação e mensalidade para dependentes)
• Seguro de Vida
• Auxílio Creche
• Day Off de Aniversário
• Zenklub
• Licença maternidade e paternidade estendida
• Programa Talkers – apoio no inglês
• Parcerias com instituições de ensino com descontos em cursos MBA e pós-graduação

Opcionais com mensalidade

• Plano Odontológico
• Total Pass

📊 Etapas do Processo Seletivo

1. Cadastro
2. Fit cultural
3. Entrevista técnica
4. Offer
5. Contratação

🏢 Sobre a WEBJUMP

Na Webjump.ai, inovar não é uma opção — é o padrão. Criamos soluções de ponta que transformam o mercado global, liderando a integração de IA e Experiências Digitais (DX).

Estamos presentes em San Francisco e São Paulo, com uma estrutura majoritariamente remota que combina bem-estar, diversidade e alta performance. Aqui, colaboração significa resultados extraordinários.

Líder global em tecnologia para eCommerce e única Adobe Platinum Partner da América Latina, a WEBJUMP é o destino de quem quer trabalhar no limite da inovação e criar impacto real.

#BeAJumper

Estamos sempre à procura de mentes inquietas e diversas. Queremos criadores, desafiadores e solucionadores de problemas prontos para construir o futuro da tecnologia.

Visite nosso site http://webjump.ai e descubra como você pode fazer parte do time WEBJUMP.

NOSSOS BENEFÍCIOS PARA CONTRATAÇÃO CLT SÃO:

🍴 Vale-Refeição (Cartão Alelo);

🛒 Vale-Alimentação (Cartão Alelo);

🏠 Auxílio Home Office;

🩺 Plano de Saúde (Pago pela Webjump);

🦷 Plano Odontológico;

🎉 Day Off no mês de Aniversário;

👶 Auxílio Creche para as mamães e papais;

👨‍👩‍👧‍👦 Licença maternidade e paternidade estendidas;

❤️ Seguro de Vida;

📚 Descontos exclusivos para curso de inglês;

📚 Descontos exclusivos com universidades;

🏋️‍♂️ Totalpass;

🧠 Zenklub;

🎟️ Parceria com Sesc;

💰 PLR;

📜 Subsídio para Certificações.

💡 Dicas de Ouro para Conseguir uma Vaga Home Office

1. Peça feedbacks e use-os para crescer

Profissionais remotos de alto desempenho buscam feedback ativamente, sem esperar a avaliação anual. Pergunte ao seu gestor após cada entrega relevante. Feedback é um mapa para o crescimento. Em processos seletivos que não passou, peça retorno — as informações são valiosas.

2. Estabeleça uma rotina de início e fim do expediente

Um dos maiores riscos do home office é não saber quando parar. Defina horários fixos para começar e encerrar o trabalho e respeite esses limites. Crie rituais de transição: uma caminhada curta antes de começar, trocar de roupa, ou fazer uma xícara de café. Esses gatilhos treinam seu cérebro para entrar e sair do modo trabalho.

3. Monte um escritório funcional mesmo em espaço pequeno

Não é necessário uma sala inteira para trabalhar bem de casa. Um canto dedicado, com mesa firme, cadeira ergonômica e boa iluminação já transforma qualquer ambiente em um escritório produtivo. O segredo está em separar fisicamente o espaço de trabalho do espaço de descanso — mesmo que seja apenas uma divisória simbólica.