Vaga Home Office: Estágio em SDR na empresa WAE TECNOLOGIA LTDA

📋 Descrição da Vaga

Cursos aceitos: Marketing, Comunicação, Gestão Comercial ou áreas correlatas;

Requisitos Gerais:

- Estar matriculado em curso superior relacionado à área de atuação;

- Disponibilidade para estágio (30 horas semanais);

- Boa comunicação verbal e escrita;

- Proatividade, vontade de aprender e se desenvolver;

- Facilidade para trabalhar em equipe (ambiente colaborativo);

- Organização, responsabilidade e atenção aos detalhes.

Requisitos básicos:

- Facilidade com tecnologia e ferramentas digitais (Google Workspace, CRM, planilhas, etc.);

- Interesse em vendas, relacionamento com clientes e área comercial;

- Desejável: noções de funil de vendas e atendimento B2B.

Diferenciais:

- Experiência prévia com atendimento, telemarketing ou Inside Sales;

- Conhecimento básico de marketing digital ou CRM (HubSpot, RD Station, Pipedrive etc.);

- Interesse pelo mercado educacional e inovação tecnológica

Atividades:

- Realizar prospecção ativa e qualificação de leads de escolas, universidades e instituições de ensino;

- Agendamento de reuniões;

- Realizar contatos frequentes/diários com líderes para crescimento do funil de vendas;

- Realizar abordagens comerciais por meio de WhatsApp, E-mail e telefone de acordo com cronograma e metas;

- Identificar necessidades e qualificar potenciais clientes para o time de vendas;

- Atualizar informações no CRM (sistema de gestão de relacionamento com clientes);

- Apoiar na organização de cadastros, listas e campanhas comerciais;

- Participar de reuniões de apresentação entre outras atividades.

💡 Dicas de Ouro para Conseguir uma Vaga Home Office

1. Adapte seu currículo para cada vaga específica

Leia atentamente a descrição e adapte seu resumo para espelhar as palavras-chave usadas pela empresa. Sistemas ATS detectam essa compatibilidade.

2. Construa presença digital consistente no LinkedIn

Recrutadores de vagas remotas pesquisam candidatos no LinkedIn. Mantenha seu perfil atualizado com conquistas mensuráveis e palavras-chave da sua área.

3. Estabeleça uma rotina de início e fim do expediente

Defina horários fixos para começar e encerrar o trabalho. Crie rituais de transição que treinam seu cérebro para entrar e sair do modo trabalho.