Vaga Home Office: Advogado(a) Contencioso Cível na empresa LBCA - Lee, Brock, Camargo Advogados

🏢 Empresa: LBCA - Lee, Brock, Camargo Advogados

📍 Local: Remoto

💼 Tipo: Efetivo

🏠 Modelo: Remoto

📋 Descrição da Vaga

A LBCA é um escritório full service, formado por profissionais com atuação multidisciplinar, presente nas mais diversas áreas de atividade jurídica empresarial no Brasil.

Você já pensou em fazer parte de uma equipe que conta com uma plataforma de tecnologia pioneira desenvolvida pela própria banca, que auxilia na administração de carteiras jurídicas e de todos os tipos de dados e documentos das empresas, possibilitando a avaliação de riscos, a tomada de decisões e a gestão estratégica de negócios?

Se respondeu sim para todas estas perguntas, saiba que esta é a LBCA!

Essa Oportunidade é exclusiva para a vaga de Advogado(a) Contencioso Cível.

Lembre-se de candidatar-se a esta vaga e manter os dados do seu currículo sempre atualizados.

Caso não seja seu perfil, temos outros bancos de talentos em nossa página de carreiras: lbca.gupy.io

#VEMSERLBCA 

🎯 Responsabilidades

• Atuar no contencioso cível de volume, realizando o acompanhamento completo dos processos da carteira;
• Elaborar petições, contestações, recursos, manifestações e iniciais de média e alta complexidade;
• Participar de audiências, realizando sustentações orais quando necessário;
• Definir e aplicar estratégias processuais adequadas ao perfil das demandas;
• Atualizar sistemas de andamento processual (como LegalBox) e garantir a organização das informações;
• Manter comunicação direta com clientes, participando de reuniões, alinhamentos e apresentações de resultados;
• Auxiliar na gestão do fluxo de demandas, priorizando atividades conforme prazos e urgência;
• Colaborar com a equipe para melhoria contínua de processos internos;
• Monitorar riscos e propor ações que contribuam para o bom desempenho da carteira.

✅ Requisitos

• Experiência em contencioso cível de volume;
• Bons conhecimentos em Direito Civil, Direito do Consumidor e Processo Civil;
• Experiência com alimentação de sistemas de acompanhamento processual;
• Proatividade, boa comunicação com clientes e desenvoltura em reuniões;
• Boa capacidade de organização, senso de urgência e otimização do tempo e das entregas;
• Resiliência e disposição para lidar com situações adversas;
• Pós-graduação/especialização em Processo Civil ou demais áreas do Direito Civil;
• Diferencial: conhecimentos em inglês.

🎁 Informações Adicionais

• VR;
• Auxílio Remoto;
• Assistência Médica (coparticipativa);
• OAB.
• Auxílio Creche
• SESC.

📊 Etapas do Processo Seletivo

1. Cadastro
2. Teste comportamental
3. Entrevista com o RH
4. Prova Técnica e Peça Processual
5. Entrevista com a Gestão
6. Contratação

🏢 Sobre a LBCA - Lee, Brock, Camargo Advogados

A Lee, Brock, Camargo Advogados (LBCA) se propõe a ter uma relação cooperativa com os clientes, procurando respostas novas para antigos problemas. Essa cultura gerou a busca por soluções ágeis, customizadas e inovadoras em todos os ramos do direito empresarial. Pioneira no desenvolvimento de plataforma tecnológica própria (Legalbox) e com a implementação da DIANA, a Inteligência Artificial da LBCA.

Para a LBCA, a diversidade é uma riqueza que integra a missão da sociedade, que atua contra todos os tipos de desigualdades e busca estabelecer um ambiente de trabalho seguro e inclusivo, onde todos os sócios e colaboradores se sintam valorizados por seus talentos e identidades.

A LBCA valoriza a privacidade e a proteção dos dados pessoais dos titulares que se candidatam às vagas aqui publicadas, assim, todas as operações de tratamento de dados serão realizadas nos termos da Lei Geral de Proteção de Dados Pessoais e demais leis sobre o tema, bem como de acordo com a política de privacidade encontrada em www.lbca.com.br. Ainda, o candidato deverá observar que, para se candidatar às vagas, está, neste momento, na plataforma Gupy, devendo também conhecer e estar de acordo com os Termos de Uso e a Política de Privacidade deste ambiente.

Pilares ESG: E Ambiente sustentável, Green IT, política paper free, logística reversa e descarte de produtos; S Comitês e políticas de Diversidade e Inclusão, fomento à cultura de doação e responsabilidade social; G Código de Conduta e de Ética, regras de Compliance, segurança da informação, LGPD e Política Anticorrupção.

💡 Dicas de Ouro para Conseguir uma Vaga Home Office

1. Estabeleça uma rotina de início e fim do expediente

Um dos maiores riscos do home office é não saber quando parar. Defina horários fixos para começar e encerrar o trabalho e respeite esses limites. Crie rituais de transição: uma caminhada curta antes de começar, trocar de roupa, ou fazer uma xícara de café. Esses gatilhos treinam seu cérebro para entrar e sair do modo trabalho.

2. Invista em uma conexão de internet confiável

Internet instável é inaceitável no trabalho remoto. Considere ter um plano principal e um backup (dados móveis ou segundo provedor). Cabeamento ethernet é mais estável que Wi-Fi para chamadas de vídeo. Profissionais que garantem sua infraestrutura demonstram seriedade ao empregador.

3. Demonstre experiência com gestão autônoma de tarefas

Empresas que contratam para home office buscam profissionais que entregam sem precisar de supervisão constante. No currículo e na entrevista, destaque projetos concluídos de forma independente, metas batidas sem microgestão, e use exemplos concretos com números: redução de tempo de resposta em 40%.