Vaga Home Office: Advogado(a) Sênior – Contencioso Trabalhista & Corporativo na empresa Lazzo Secondment

🏢 Empresa: Lazzo Secondment

📍 Local: Remoto

💼 Tipo: Temporário

🏠 Modelo: Remoto

📋 Descrição da Vaga

Nosso cliente é uma empresa multinacional de grande porte, com atuação global e operações em diferentes países, inserida em um ambiente dinâmico, multicultural e com forte interação entre as estruturas locais e internacionais.

Buscamos um profissional com sólida experiência em contencioso trabalhista e ampla vivência em departamentos jurídicos corporativos (in-house), que tenha capacidade para atuar na gestão de uma carteira multidisciplinar, contribuindo para a organização das demandas, estruturação de processos, aprimoramento de fluxos e controles e gestão estratégica dos escritórios externos.

O profissional atuará próximo à liderança jurídica, apoiando a advogada atualmente responsável pela carteira trabalhista e contribuindo também para a gestão das demais frentes do contencioso da companhia.

🎯 Responsabilidades

• Atuar na gestão e organização da carteira de contencioso da companhia, com foco principal em processos trabalhistas;
• Apoiar a advogada responsável pela carteira trabalhista, contribuindo para a organização das demandas, definição de prioridades e acompanhamento dos processos;
• Acompanhar processos judiciais e administrativos de diferentes naturezas, prestando suporte também às frentes cível e tributária;
• Revisar, estruturar e aprimorar fluxos, controles e rotinas relacionados à gestão do contencioso corporativo;
• Realizar a gestão e o acompanhamento dos escritórios externos, garantindo qualidade das entregas, cumprimento de prazos e alinhamento às necessidades da companhia;
• Garantir a adequada atualização dos sistemas jurídicos e das informações relacionadas à carteira de processos;
• Apoiar a avaliação de riscos, prognósticos, contingências e estratégias processuais em conjunto com os escritórios externos;
• Consolidar informações, indicadores e relatórios gerenciais, proporcionando maior visibilidade da carteira para a liderança jurídica;
• Identificar oportunidades de melhoria e implementar boas práticas para a gestão do contencioso;
• Atuar de forma integrada com o departamento jurídico interno, escritórios externos e demais stakeholders da companhia.

✅ Requisitos

• Graduação em Direito com OAB/SP ativa;
• Sólida experiência profissional em contencioso trabalhista empresarial, incluindo acompanhamento e gestão de processos judiciais;
• Experiência relevante em departamentos jurídicos corporativos (in-house), com visão estratégica e gerencial do contencioso;
• Vivência com gestão de carteira de processos, acompanhamento de riscos, contingências e interface com escritórios externos;
• Experiência na estruturação, revisão ou aprimoramento de processos, fluxos e controles jurídicos;
• Capacidade para transitar por uma carteira multidisciplinar, prestando suporte a demandas de outras naturezas;
• Inglês avançado para atuação em ambiente multinacional;
• Perfil pragmático, organizado, analítico e hands-on;
• Autonomia, maturidade profissional e capacidade para propor melhorias e organizar demandas;
• Boa comunicação e habilidade para interagir com diferentes stakeholders.

🎁 Informações Adicionais

• Modelo de trabalho: Remoto;
• Tempo de contrato: 06 (seis) meses, com possibilidade de renovação;
• Modelo de Contrato: Associado (OAB/SP ativa);
• Linha de reporte:Gerência Jurídica.  

📊 Etapas do Processo Seletivo

1. Cadastro
2. Entrevista Técnica
3. Entrevista Cliente
4. Contratação

🏢 Sobre a Lazzo Secondment

Bem-vindo à Lazzo Secondment, uma empresa dedicada a fornecer soluções sob medida para contratação de talentos temporários.

Fundada pelos sócios da VITTORE – uma das principais e mais conceituadas consultorias de recrutamento para Advogados Corporativos (In-House Counsels) da América Latina –, a Lazzo Secondment representa o resultado de anos de experiência, conhecimento profundo de mercado, insights e resposta assertiva às demandas de nossos clientes.

Encontramos nossa verdadeira vocação ao percebermos a crescente necessidade de um modelo de contratação flexível, capaz de proporcionar respostas ágeis e precisas para as demandas temporárias em áreas altamente especializadas e críticas.

A Lazzo nasce comprometida com a excelência e em fornecer soluções customizadas em Secondment para os setores Jurídico, Tributário, Compliance, Proteção de Dados e Legal Operations.

Nossa abordagem é duplamente focada, pois buscamos não só oferecer serviços de Secondment de excelência para nossos clientes, mas também promover o desenvolvimento de carreira dos profissionais contratados no ambiente corporativo.

💡 Dicas de Ouro para Conseguir uma Vaga Home Office

1. Configure notificações para proteger seu foco

Notificações constantes destroem o trabalho profundo. Configure o modo Não Perturbe durante blocos de concentração, desative notificações de e-mail em tempo real, e defina janelas específicas para verificar mensagens. Isso protege sua produtividade e estabelece expectativas saudáveis.

2. Construa uma presença digital consistente no LinkedIn

Recrutadores de vagas remotas pesquisam ativamente candidatos no LinkedIn. Mantenha seu perfil atualizado com experiências detalhadas, conquistas mensuráveis e palavras-chave da sua área. Publique conteúdo relevante periodicamente — isso aumenta sua visibilidade organicamente.

3. Construa um portfólio digital relevante

Para áreas como design, tecnologia, marketing e redação, um portfólio bem estruturado vale mais do que qualquer currículo. Crie um site simples no GitHub Pages, Notion, ou Behance mostrando projetos reais com contexto, solução e resultados obtidos.