🏢 Empresa: DB

📍 Local: Remoto
💼 Tipo: Efetivo
🏠 Modelo: Remoto
📋 Descrição da Vaga
O que vamos construir juntos?
Nosso time é preocupado em propor as melhores soluções baseado em excelência técnica, pensando em alternativas que agreguem valor, com mindset ágil e cultura de colaboração. Nós respeitamos a diversidade e acreditamos que times diversos contribuem para construir ideias mais inovadoras.
🎯 Responsabilidades
Nos ajude a desenhar a solução!
Se você gosta de trabalhar com automação, aprecia muito desafios, curte implementar soluções baseadas em boas práticas e topa trabalhar em times que respeitam quem você é e as suas opiniões, você está MUITO perto de integrar nosso time DB.
Responsabilidades
- Atuar na definição, construção e evolução dos processos de automação de testes, garantindo qualidade contínua nos projetos;
- Desenvolver e manter automações para Web, APIs e Mobile;
- Trabalhar de forma cross entre diferentes Unidades de Negócio, apoiando múltiplos projetos e contribuindo para a padronização das práticas de automação;
- Atuar preventivamente, identificando riscos de qualidade desde as fases iniciais do desenvolvimento;
- Apoiar a disseminação da cultura de automação dentro dos times, com visão de escalabilidade futura;
- Integrar testes automatizados em pipelines de CI/CD, promovendo entregas mais seguras e eficientes
✅ Requisitos
Requisitos para se candidatar a vaga:
- Experiência sólida com automação de testes em Web, API e Mobile;
- Experiência em JavaScript e TypeScript;
- Frameworks principais: Playwright, Appium e Selenium;
- Experiência com automação de APIs utilizando REST Assured;
- Vivência com automação mobile utilizando WebdriverIO e Appium;
- Banco de dados: Oracle Database e MongoDB;
- Experiência em pipelines de CI/CD com Jenkins e GitLab;
- Flexibilidade para atuar em diferentes contextos e projetos conforme necessidade do negócio.
Diferenciais
- Conhecimento em Claude Code;
- Vivência com agentes de IA aplicados à qualidade;
🎁 Informações Adicionais
Por aqui você terá:
- Remuneração compatível com o mercado;
- Vale Refeição;
- Plano de Saúde e Odontológico;
- Subsídio para o home-office;
- Seguro de Vida;
- Horário flexível;
- Dresscode: seja você;
- TotalPass: cuidado com a sua Saúde física e mental).
📊 Etapas do Processo Seletivo
- Cadastro
- Entrevista de Pessoas
- Entrevista Técnica
- Entrevista Cliente
- Proposta
- Contratação
🏢 Sobre a DB
Da garagem de casa para o mundo: assim começa a história da DB. Nascemos com desejo de mudança, nosso propósito é ser uma empresa de tecnologia centrada nas pessoas, com colaboração, inclusão e diversidade. Em 1993, iniciamos como consultores de um dos grandes bancos de dados da época, que nos deu o nome de DBServer (data base server) e aos poucos fomos construindo a DB (Design + Build the future) que você conhece hoje, a que gera mudança através de inovação e humanidade.
Nós desenvolvemos pessoas que impactam os negócios com tecnologia e inovação, participando de forma flexível e articulada em squads, consultorias e capacitações em todas as etapas do ciclo de vida, do Discovery ao Delivery e sustentação.
Um olhar para a Diversidade & Inclusão
A DB tem constituído uma jornada composta por marcadores culturais com profundo significado humano e que fazem parte do nosso dia a dia. Com coragem e empatia, colaboração, senso coletivo e de comunidade, estamos evoluindo na direção de uma cultura centrada nas pessoas.
Estamos orgulhosos de promover um ambiente de trabalho livre de discriminação. Acreditamos que a diversidade de experiências, perspectivas e histórico transforma nosso ambiente de trabalho. Estamos empenhados a construir esse legado com a sua parceria!
Conheça nosso Código de Conduta Ética: http://bit.ly/4q5PWq5
💡 Dicas de Ouro para Conseguir uma Vaga Home Office
1. Invista em uma conexão de internet confiável
Internet instável é inaceitável no trabalho remoto. Considere ter um plano principal e um backup (dados móveis ou segundo provedor). Cabeamento ethernet é mais estável que Wi-Fi para chamadas de vídeo. Profissionais que garantem sua infraestrutura demonstram seriedade ao empregador.
2. Mantenha limites saudáveis com família e moradores da casa
Interrupções frequentes são um dos maiores desafios do home office. Converse honestamente com as pessoas da casa sobre seus horários e necessidades de concentração. Estabeleça sinais visuais como porta fechada para indicar que não quer ser interrompido. Gerenciar esse ambiente é parte do profissionalismo remoto.
3. Desenvolva a habilidade de aprendizado contínuo
O mercado de trabalho remoto valoriza profissionais que se atualizam constantemente. Dedique ao menos 30 minutos por dia para aprender algo novo: cursos na Coursera, Udemy ou YouTube, podcasts do setor. Certificações recentes no currículo são diferenciais reais em processos seletivos.
💡 Interessado nesta oportunidade?
Esta vaga de QA Automação Especialista - Segmento Varejista na DB oferece a possibilidade de trabalho 100% remoto.


